不同职业阶段,如何与 AI 一起成长?
从打基础、能独立、建专长,到做资源、带组织和定方向,判断不同阶段适合把什么交给 AI。
2 份知识卡、6 份系列内容、2 份活动档案。
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从打基础、能独立、建专长,到做资源、带组织和定方向,判断不同阶段适合把什么交给 AI。
围绕情绪冷知识、案例推理、观点辩论和重演实验展开的一场线上讨论会。
用读书会、模拟剧场和拆局课三种深度,帮助职场人看懂自己、看懂别人、看懂职场。
读攻略、换角色练打法、系统拆解难题,三种层级对应不同深度的职场学习。
每月共读一本书,在轻量讨论和同伴回应中,把书里的启发带回工作与生活。
把真实职场场景搬进剧场,通过角色扮演、即时反馈和群体复盘练习新打法。
系统拆解跨部门协作、战略落地、资源分配和业务增长等复杂职场难题。
围绕权力、组织、人性和行动,对八个真实职场困局进行双人拆解和答疑。
四周八个场景、深度音频、工具手册、学习群和语音答疑组成的完整交付结构。
八种常见职场困局背后,问题往往出在没有看懂权力、组织、人性和行动条件。
任选一位主理人添加,备注“读书会”。
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